三月优秀员工

前 言

精华,这是前进的景色。,到国外都是醉人的芳香。;这就像是一种好的老深红色。,长香。性命之旅,we的买到格形式年老。,风华正茂,在左右独一跳动的新时代,让we的买到格形式密切合作共进。,让we的买到格形式去梦想的参加吧。。

生长,这不仅仅是时期。,它也带走了最初的就不怕失去的勇气。,做你本人的梦,去你想去的参加。,做本人想做的人,鉴于性命只要一次。。缺乏旧的福气。,缺乏过来的年代。,当we的买到格形式可以折腾,不要让本人在放牧中。。

– 每一滴汗水都是通向杰出的垫脚石。 –

– 与杰出相互关系联,你可以符合命令。 –

优良职员

学术语部

罗侃 陈武超

气质部

陆小勇

容易部

杨硕 丁建 喻亮

创造部

(电池四厂)

侯建 Ho Hui波 刘顺河 刘成汉

李俊杰邱淼贵张海珍 朱文斌

张铸 罗丽英 陈翔 张美艳

(电池五厂)

石坚平 福大学全体职员 杨波

曲靖经 张丽珍 我的路 陶作海

(电池六厂)

龙林 潘冬 陈红艳 文强 刘巧瑶 吕芬 张妙

当今让we的买到格形式消受前进的朋友们的作风。!

四厂子折术

罗侃

任职于正杰作税收。,实现力强。吃蚀刻集合,部分率从,对制绒、蚀刻粗制滥造全体职员举行多能的源学术语火车。。


五厂子折术

陈武超

职员不竭地处置税收打中各式各样的成绩。,在困难中生长,加强技术水平。往年成处置了绒面绒面非常气象。、体育是傻子的,慢走。,缩减学术语使堕落。


弥撒曲司机

陆小勇

职员对税收有正片的热心。,刻苦的,处置粗制滥造线成绩。。超时地和调试四厂子执行经理,缺乏人可以用来调试三个单元。,同时,we的买到格形式将正片探索和处置T的GP成绩。。


四厂

容易

杨硕

职员正片创始的。,较强的入手繁殖力,流动资金的沟通。在过来的三个月中,对容易运转举行了很多的杰作。。


容易司机

喻亮

职员是活的的。,专心创始的,逗留总体用手采取军事行动,缺乏牢骚税收。,能如期使充满详细制定潜在的能力领导者交办的买到税收。。


四组长

侯建

过境办法的规则与火车,结果本利之和由40%个缩减到6%个。,加强了产气弥撒曲和输出。,买到的税收都能如期使充满详细制定潜在的能力。。


四厂

洗舟

Ho Hui波

职工对负有责任他的税收。,即时一下子看到成绩。,并举行非常处置和传闻。,可以指示对立的事物同事使充满详细制定潜在的能力各式各样的税收。。


四厂

制绒

刘顺河

这时职工既然服役以后一向很活的。,仔细对负有责任,距离教师只有一人,就可以代表距离使充满详细制定潜在的能力粗制滥造。,体现出色。


四厂

散开的

刘成汉

职员优良。,较强的税收繁殖力,正片的税收姿态。,帮忙组长使充满详细制定潜在的能力税收。,与同事相处亲善。


四厂

退火

李俊杰

职员夙日税收很杰作。,有高速公路度、高效率、高机能,勾结同事,同时发生力争上游,撤销拔出式MAC背面的触碰的改善办法。


四厂

雕塑

邱淼贵

职员是活的的。,责任感强,学术生产更,能无效使充满详细制定潜在的能力下级交办的税收。。


四厂

PE

张海珍

职员正片创始的,盼望学术。,有必然的领导者协同工作的繁殖力。,较强的建立组织力,一人指示三名新职员使充满详细制定潜在的能力粗制滥造繁殖力。


四厂

玛雅

朱文斌

职员优良。,建立组织生产更,指示每个班如期使充满详细制定潜在的能力税收。,在代班人拨准的快慢,指示三名新职员使充满详细制定潜在的能力粗制滥造。。


四厂

丝印

张铸

职员姿态端正。,正能力的传达,在不竭加强文艺的同时,,他们也正片地帮忙新职员。。


四厂子丝网印刷

罗丽英

税收姿态端正。,创始的帮忙组长使充满详细制定潜在的能力对立的事物税收,改善丝网印刷的几点提议。


四厂离去

赵彩玲

职员刻苦的。,逗留用手采取军事行动,这台机具的大量可以获得限量。,在全体职员缺乏的使习惯于下,we的买到格形式可以创始的,有助于粗制滥造力的清偿,是独一配得上的优良职员。。


四厂子片面反省

张美艳

职员学术生产更。,仔细办事,在税收中正片学术和先进。,个别的繁殖力由8000加强到14000,个别的返工率由2%蒸发,并能驱车旅行对立的事物同事。。

五厂服侍全体职员 石坚平

仔细用手采取军事行动税收,文艺著名的,对负有责任最显著的位置服侍税收。,可信赖的的的专业文艺,能终止地使充满详细制定潜在的能力各项税收。,对成绩举行深刻剖析。,正片火车、直系的新职员,明白的先进

五组长 福大学全体职员

即将到来的月职工缺乏全体职员配备。,授予职员使充满的教诲,领导者买到职员超时地,处置繁殖力资格,害病拨准的快慢,病了一周,望风,开头。

五厂子开司米 杨波

职员具有高速公路、高弥撒曲、高机能的削尖。,同时完全地采取军事行动都很纯熟。,仔细的地招收新职员。,为新职员确立典范。。

五厂子退火 曲靖经

职员税收杰作,税收可信赖的。,责任感特殊强,当你看机具时,你可以最低消费望风的部分。。

五设备的雕塑 张丽珍

职工对负有责任他的税收。,奉献,勾结同事,旧带新,它可以很快地导致新职员学术。,急于接受粗制滥造文艺。

五厂子丝网印刷 我的路

职员有良好的税收姿态。,诸如此类能孤独采取军事行动的机具。,复线B可以把持在上面。,他还擅长帮忙同事处置税收打中成绩。,并能即时一下子看到成绩。。

五厂子EL受测验 陶作海

职员刻苦的。,可以孤独行政机关距离。,即时一下子看到非常和反应,蒸发客户投诉率和危险的率。;在你的税收中确立典范。,EL基准是得体的的。,漏诊率和假雄性的率为0。,神学院的影片很有灵巧。,这是独一很少的多功能的的人。。

六厂子服侍 龙林

本月将对2线烧结炉举行空气冷却。,加强硅表层水温。刻苦的,体现著名的。

六厂子体育工头 潘冬

本月鉴于学术语全体职员缺乏,正片器械超时地税收,税收日31天,鉴于缺乏职员,球队缺乏缩减完全地地位。,在职员正片税收中详细制定主导地位。。

六设备散开的 陈红艳

即将到来的职工有终止的文艺。,能纯熟采取军事行动本岗位的各项税收。,不顾个别的获利或公司获利的失去,在税收中命令力争上游心。,为职员确立良好形象。

六设备的雕塑 文强

职员正片创始的。,正片相配工头,不辞辛劳,创始的带新职员熟习进行事务,它对新学术语的运转起到了正片的功能。。

六厂子丝网印刷 刘巧瑶

跟随新过程的进入,职员越来越多。,忍耐期待新职员熟习税收质地。,勾结同事,正片帮忙阳极板代替物屏及相互关系安排方式。,是独一值当学术的建议。。

六厂子分部诊察 吕芬

即将到来的职工税收杰作。,刻苦的,每天如期使充满详细制定潜在的能力税收税收。,即时传闻粗制滥造线非常使习惯于。,本月,无口头禅洋溢着箱即时接到改善。。

六厂子副掌管 张妙

作为副班长,可以僵硬的把持EL受测验和指出错误的各式各样的基准。,即时反应各式各样的弥撒曲成绩。,漠视是休憩仍税收。,当基准成绩出当今,职员可以即时处置成绩。。

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校订者/张彩贤

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